화성시사 편찬실 연구원 채용 공고

1. 채용인원 및 담당업무

2. 응시자격

❍「지방공무원법」 제31조 규정의 결격사유에 해당되지 아니하고, 

기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자.

❍ 「화성시 지방공무원 인사 규칙」 제17조(경력경쟁임용시험등의 응시자격) 제⑧항의 

전문임기제공무원의 응시요건에 준하여 아래의 자격을 갖춘 자

○ 임용 예정 직무분야: 인류학, 민속학

○ 해당 분야: 국·공립 박물관 및 연구기관에서 직무분야 관련 조사·연구 업무 또는 지방자치단체 시·군지 편찬 업무

3. 근무조건

❍ 계약기간 : 2022. 03. 21 ∼ 2022. 12. 31.

❍ 근로조건 : 주 5일 근무(월∼금, 09:00∼18:00)

❍ 급여조건 : 임기제공무원 7급 상당 적용

※ 건강·고용·산재보험, 국민연금 가입 및 근로기준법 등 관련법령에 따른 대우

4. 채용일정 및 방법

❍ 채용일정

- 채용공고 : 2022. 02. 09(수) ∼ 2022. 02. 23(수)

- 응시원서 접수

· 접수방법 : 방문접수 및 우편접수

· 접 수 일 : 2022. 02. 09.(수) ∼ 2022. 02. 23.(수)

· 제 출 처 : 화성문화원 1층 사무국 채용담당자

※경기도 화성시 향남읍 발안로 89 화성문화원(☏031-353-6330)

※우편접수는 접수마감일 18:00까지 우편소인에 한해 유효하며, 접수여부 확인 요망

- 서류전형 합격자 발표 및 면접일시·장소 공고 : 2022. 02. 28.(월)

※ 화성문화원 홈페이지 게시 및 개별연락

- 면접심사[주관적 평가] : 2022. 03. 04.(금)

- 최종합격자 발표 : 2022. 03. 08.(화)

※화성문화원 홈페이지 게시 및 개별연락

- 임용예정일 : 2022. 03. 21.(월)

※상기일정은 변경될 수 있음.

❍ 채용방법

- 서류심사를 통해 연구 실적 및 경력 등을 평가하는 [객관적 평가](30점, 사업 담당자 평가)와 면접심사를 통해 업무능력을 평가하는 [주관적 평가](70점, 심사위원 평가) 점수를 합산하여 최고득점자 선발

- [객관적 평가] 결과 상위득점자 4명에 한하여 [주관적 평가] 실시

- 동점자가 나올 경우, [주관적 평가]의 <해당 업무 대한 이해>, <화성 지역에 대한 이해>, <전문 분야 지식과 응용 능력> 순으로 높은 점수를 받은 응시자 선발

- 평가 기준에 대해서는 <별표 1> 연구원 선임 배점표 참고 

5. 제출서류

❍ 응시원서 및 관련 서류

- 응시원서 1부

- 학력증명서 각 1부

 - 기관확인서 각 1부

 - 개인정보 수집․이용․제공 동의서 1부

 - 자기소개서

 - 업무계획서

 - 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항이 기재된 것)

❍ 객관적 평가(서류심사) 관련 서류

- 객관적 평가(서류심사) 실적 집계 1부

- 실적증명서 1부

※ 그 외 객관적 평가 실적 증명 관련 자료(도서, 보고서 사본 등) 각 1부

6. 기타

❍ 제출기한이 지난 서류는 일체 접수하지 않음.

❍접수된 서류는 반환하지 않으며, 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격 취소

❍ 응시원서에는 반드시 연락처(휴대폰, 이메일 등)를 기재하여야 하며, 

응시원서 상 기재착오 또는 누락 등으로 인한 연락불능으로 발생한 불이익은 응시자의 책임으로 간주함.

❍ 합격자 통보 후 신원조회(범죄경력회보, 성범죄경력조회 등)를 통하여 부적합한 결격사유가 확인된 경우 합격 취소

❍ 업무적격성 여부를 판단하기 위하여 근로계약 시작일로부터 3개월을 시용기간으로 하고, 

업무적격성 평가결과 70점 미만인 경우 근로계약을 해지하며, 3개월 시용기간 중에도 보수는 동일하게 지급함.

❍ 기타 자세한 사항은 접수처로 문의 요망

붙임 1. 응시원서 양식 1부  (첨부 파일 또는 화성문화원 홈페이지 공지사항 참고)  

2. 개인(신용)정보의 수집․ 이용 동의서 1부

3. 자기소개서 양식 1부

4. 객관적 평가(서류심사) 실적 집계 1부

5. 기관확인서 양식 1부

6. 실적증명서 1부

7. 업무계획서 1부. 끝